Je recherche un(e) psychologue (libéral) pour partager pour cabinet situé dans le centre du Bouscat (219 avenue Robert Schuman) en mon absence (horaires flexibles et jours à définir ensemble).
Spécialisée en psychologie de l'enfant et l'adolescent, je reçois enfants (petite enfance également), ados, (futurs) parents et quelques adultes. Je recherche un psychologue à l'aise avec la population enfants/ados mais le collaborateur pourra également recevoir des adultes si souhaité et se créer sa patientèle.
Le contrat proposé sera sous la forme d'une collaboration avec rétrocession (70% collaborateur + 30% titulaire) sans loyer ni charges supplémentaires. L'agenda Doctolib sera mis à disposition.
Idéal pour débuter en libéral car pas de gestion comptabilité et administrative.
-> Cabinet médical neuf idéalement situé partagé avec 2 psychologues : 1 approche TCC population ados/adultes + 1 orientation psychanalytique population enfants/ados/adultes et 1 orthopédagogue.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Réaliser un accompagnement psychologique
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Autres services personnels n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Réaliser un accompagnement psychologique
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Autres services personnels n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.