Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée - Coordination (H/F)

FONDATION JOHN BOST
Postée il y a 4 jours

Les missions du poste

Assurer la coordination technique du parcours des patients accueillis au sein des ESAP Bethesda et Patmos pour appuyer la mise en œuvre de leur projet.
Accompagnement sous l'angle médico-socio-éducatif de publics présentant des déficiences psychiques, mentales, avec troubles auto et/ou hétéroagressif, pouvant présenter des "Comportements défis", et ou porteuses de TSA, dans le but d'aider au développement de leurs capacités de socialisation et d'autonomie et de promouvoir leur qualité de vie.
Participation à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des PPSA et des projets collectifs.
Médiation des relations avec les familles, les représentants légaux.
Implication dans la dynamique institutionnelle et inter-institutionnelle.
Sensibiliser, former et accompagner les professionnels des ESAP sur les troubles liés TSA, Comportement défi, à l'utilisation d'outils spécifiques de communication et d'évaluation et à la mise en place d'analyses fonctionnels

Experience: 2 An(s)

Compétences: Pathologies psychiatriques,Évaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action,Observer l'état de santé psychique et physique de la personne accompagnée,Relayer de l'information

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Activités hospitalières

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)

Compétences: Pathologies psychiatriques,Évaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action,Observer l'état de santé psychique et physique de la personne accompagnée,Relayer de l'information

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Activités hospitalières

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

Lieu : La Force
Contrat : CDI
Salaire estimé : 26 897 € par an

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