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Pour une agriculture citoyenne
Le réseau CIVAM Béarn contribue à conforter la place de l'agriculture locale dans le respect de sa diversité. Ses
actions s'appuient sur la recherche d'autonomie des fermes, la mise en réseau, la formation et la création de liens
entre le monde agricole et la société.
Le réseau CIVAM Béarn est composé de 4 groupes CIVAM, gérés par des administrateurs. Il est membre du
réseau CIVAM national et du réseau CIVAM Nouvelle-Aquitaine. Les CIVAM Béarn, CIVAM Bio Béarn, Association
des Producteurs de Haricot-Maïs du Béarn et Parcelles Solidaires CIVAM Fertil comptent environ 200 adhérents
agriculteurs, porteurs de projets en agriculture et citoyens.
Missions principales à réaliser
1. Animation territoriale de groupes
Animation de groupes de producteurs-trices, sur plusieurs thématiques : élevages autonomes et
résilients, genre et agriculture avec un collectif en non-mixité, réseau de fermes d'accueil .
En appui d'une animatrice de l'équipe ou de façon autonome selon les thématiques : mise en oeuvre
des actions, suivi individuel et collectif des adhérents participants, réalisation de diagnostics et
d'études terrain, d'outils de communication sur les travaux menés, rédaction de notes, bilans ou
comptes-rendus, .
2. Mise en place d'actions de formation
Participation à la création du programme des formations : co-conception avec l'équipe d'animatrices,
les adhérents et les administrateurs suivant les besoins du terrain et les idées nouvelles.
Dépôt et gestion des formations certifiées Qualiopi, suivi des inscriptions, recueil des attentes, recueil
des aléas et animation auprès de l'intervenant-e.
Transmission d'informations et suivi du dossier avec l'assistante administrative.
3. Vie associative
Participation aux rédactionnels, réunions d'équipe, conseils d'administration
PROFIL RECHERCHÉ
1/ Formation et expériences
Formation agricole et/ou expériences professionnelles dans le milieu
2/ Compétences requises
Animation de groupes, suivi de projet, connaissance du secteur agricole, autonomie
3/ Qualités attendues
Sérieux et rigueur
Esprit d'équipe et bon relationnel
Motivation pour travailler en milieu associatif
Capacité d'adaptation et de souplesse
4/ Autres
Maîtrise de l'outil informatique : traitement de texte, tableur,
cloud, outils de publication web, framaform
Permis B et véhicule indispensables
MODALITÉS
CDD de 4 mois entre avril et août 2025
Temps plein
Basé à Pau, déplacements en Béarn
Rémunération : selon la convention collective CIVAM « animateur conseiller technique »
Experience: Débutant accepté
Compétences: Animation de groupes
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Activités des organisations professionnelles
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Animation de groupes
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Activités des organisations professionnelles
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.