Conditions CCNT 1966
La mission :
Dans le cadre du projet d'établissement, sous la responsabilité de l'adjoint technique, le (la) moniteur(rice) d'atelier planifie la production et guide les personnes dans l'apprentissage et la réalisation des travaux (sur divers ateliers).
Il (elle) contrôle la production et apporte les modifications nécessaires (aménagement de poste, rythme de travail, etc.).
Il (elle) effectue le suivi socio-professionnel de la personne en situation de travail et lui propose des axes d'évolution ou d'orientation.
Il (elle) favorise l'autonomie et la réinsertion sociale et professionnelle des travailleurs.
Il (elle) est garant du respect des règles d'hygiène et de sécurité.
Le profil :
Titre de Moniteur d'Atelier
Le (la) moniteur(trice) d'atelier sait mener des actions d'accompagnement social des personnes en situation de handicap, il (elle) sait transmettre un savoir-faire, une technique professionnelle.
Il (elle) sait travailler en équipe.
Expérience souhaitée dans le métier de moniteur d'atelier.
Appétence animation réseaux sociaux et site marchand souhaitée.
Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Accompagner et développer l'autonomie dans l'usage des outils numériques et des services digitaux,Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation,Évaluer et développer les compétences de ses collaborateurs,Évaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action,Optimiser l'ergonomie des postes de travail pour améliorer la sécurité,Appétence site marchand souhaitée,Appétence animation réseaux sociaux souhaitée
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Aide par le travail
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …).
Faire preuve de curiosité : Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Accompagner et développer l'autonomie dans l'usage des outils numériques et des services digitaux,Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation,Évaluer et développer les compétences de ses collaborateurs,Évaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action,Optimiser l'ergonomie des postes de travail pour améliorer la sécurité,Appétence site marchand souhaitée,Appétence animation réseaux sociaux souhaitée
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Aide par le travail
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …).
Faire preuve de curiosité : Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.