Développeur .NET/C# F/H

Les missions du poste

Nous recherchons plusieurs profils .NET avec différents niveaux d'expérience (à partir de minimum 3 ans).

Les responsabilités du poste

• Garantir la stabilité, la performance, la robustesse et la scalabilité du code.

• Définir une vision technique claire, valoriser les bénéfices d’une trajectoire cible et assurer sa mise en œuvre.

• Participer à la conception et à l’élaboration de l’architecture du produit.

• Contribuer à l’estimation des charges de développement.

• Développer des fonctionnalités robustes et innovantes.

• Assurer la maintenance corrective et évolutive de la solution.

• Accompagner et faire grandir techniquement les membres de l’équipe.

• Mettre à profit vos compétences techniques tout en jouant un rôle clé dans la montée en compétences de l'équipe.

L'environnement technique

MongoDB, API REST, Snowflake, Docker / Kubernetes, .NET Core / C#, Kafka / RabbitMQ /Messaging, Microservices, Event streaming

• Leader dans l’âme, capable d’exprimer et de défendre vos convictions.
• Excellentes compétences en communication, tant à l’oral qu’à l’écrit.
• Rigoureux(se), méthodique et orienté(e) qualité.
• Sens aigu du service et recherche constante de la performance.
• Autonome, curieux(se) et force de proposition.
• Capable de prendre du recul pour prioriser les enjeux stratégiques, en s'appuyant sur l'organisation.

TMC est une société internationale de conseil en hautes technologies présente dans 14 pays et comptant 3000 collaborateurs. Nous apportons une expertise technique à nos clients pour les accompagner dans la réalisation de leurs projets et de leurs défis depuis plus de 20 ans.

Chez TMC, nous croyons que ce sont les personnes qui sont les moteurs de l'innovation. C'est pourquoi nous offrons les meilleures conditions possibles pour le développement de chacun de nos collaborateurs. Vous trouverez chez TMC un environnement de travail stimulant dans lequel vous prendrez en main votre propre carrière.

Ce que nous vous proposons :

- Un modèle basé sur la transparence : chacun connaît les bénéfices générés par son projet.

- Un "profit sharing" : une participation individuelle mensuelle aux bénéfices.

- Un budget formation de 2 000 € par an: formation technique et coaching personnalisé.

- Une organisation en équipes métier : des référents pour stimuler l'échange, le partage de compétences et renforcer la cohésion.

- Un CDI : vous bénéficierez d'un emploi stable tout en ayant la possibilité d'explorer différents projets et/ou secteurs d'activités.

- Un LAB' ENTREPRENEURIAL : en parallèle de votre projet client, vous aurez l'opportunité de donner vie ou de prendre part à une innovation grâce à notre incubateur de start-up.

Nous travaillons dans des domaines passionnants tels que l'aéronautique, l'automobile, le ferroviaire, l'énergie, la finance et la santé.