Au sein d'un chantier de taille familiale nous cherchons à compléter notre équipe en réparation stratification et finition, des horaires simples et une équipe dynamique. appelez nous.
Experience: 5 An(s)
Compétences: Chasser les bulles d'air au rouleau selon la géométrie et la technicité des pièces,Couper les renforts (tissus) à dimension et préparer la variété et la quantité de résine appropriées à la fabrication de la pièce,Démouler la pièce, la protéger et l'entreposer avant usinage,Disposer les feuilles de renfort par couches au contact sur le support et imprégner les renforts de résine,Enduire le support (lissage)
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Construction de bateaux de plaisance
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Experience: 5 An(s)
Compétences: Chasser les bulles d'air au rouleau selon la géométrie et la technicité des pièces,Couper les renforts (tissus) à dimension et préparer la variété et la quantité de résine appropriées à la fabrication de la pièce,Démouler la pièce, la protéger et l'entreposer avant usinage,Disposer les feuilles de renfort par couches au contact sur le support et imprégner les renforts de résine,Enduire le support (lissage)
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Construction de bateaux de plaisance
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.